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一起讓國光變得更大更強

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發布日期:2020-08-03 11:53         訪問次數:3705

一起讓國光變得更大更強

記陸宏達董事長在“光·芒”2020屆大學畢業生培養項目高管講堂上授課

□ 作者 2020應屆大學畢業生 潘穎彬

    7月15日下午,2020屆大學生培養項目中的第一堂高管講堂在一號培訓室進行。為了讓國光新生力量能夠更加了解及融入國光,國光集團董事長、國光管理學院院長陸宏達為大家分享國光的發展規劃和個人經歷,并表達了對應屆大學畢業生們的期待。


    陸董首先分享了自己來國光的來龍去脈,從律師到投資人、互聯網業,最后到制造業的經歷,可算得上是一名杠杠的“逆行者”,而關于智能音箱的賣點是什么,陸董通過舉亞馬遜、百度音響、小愛音響等的例子,告訴我們最重要的首先是要擁有特有的語言算法,同時光有技術不是夠的,重點是要軟硬皆施,打造適用的場景,接著引出了制造業的未來。在未來屬于人工智能時代浪潮中,制造業的發展空間足夠大,這也是陸董選擇制造業的原因之一。


    國光的目標是打造百年老店,具有69年歷史的老牌企業,沉淀了許許多多的東西。陸董分享了其中一點特質“多勞多得”,舉出選取供應商的例子,告訴我們每個部門都有每個部門該做的事情,不能貪腐,不能為了貪圖方便一味地依靠舊的方案。為了提高我們的競爭力,在研發,在技術,在成本上,我們都需要投入最大的精力,在有足夠的付出時,我們才會得到更遠的未來。陸董對國光的未來充滿希望,同時也表達了對大學生的期望——在未來的國光工作生活中,一起讓國光變得更大更強,實現公司百年老年的宏大目標。


    “年輕的時候的苦都不算苦,老的時候還苦才叫苦”,年輕的時候我們能積累的都是財富,讓人苦的經歷,最終都會讓我們變得更好。緊接著,陸董在課堂上分享了他的個人經歷——他的第一個客戶,在他的努力下,過程雖然苦,但第一個客戶談得十分成功,在獲得客戶的信任之后,開始獲得源源不斷的資源。而來到國光,也是因為在過去的經歷中,獲取到了周董的認可及信任。能走到今天的高度都是來自于過去吃的苦及靠自己不斷的努力。這也告訴了我們,年輕人若要成功,不要害怕吃苦,要敢于試錯,才能成長。


    在講堂上,陸董引用“一個人可以走得更快,但一群人可以走得更遠”告訴我們團隊合作的重要性。作為制造業企業,我們必須要有奉獻自己的精神。團隊不僅強調個人的工作成果,更是強調團隊的整體業績,協作合作是任何一個團隊不可或缺的精髓。當團隊里每一人都坦誠相待,取長補短時,團隊的力量才能日益強大。


    作為馬拉松跑步的愛好者,陸董重點給我們分享了身體健康的重要性。對于我們來說,人生也是一場馬拉松,身體好也代表著意識好。很多事情只要再堅持,就會有更好的結果。這也代表了專注的重要性,若在一個行業一直專注于研究某個方向,我們總會成為該領域的專家,實現人生的價值。


    與簡單的課堂講課不同,陸董課堂的內容及氛圍隨著聽眾的反應隨時調整,學生們課堂反應活躍。在問題提問環節更是一環又一環,面對學生們的各類提問,陸董的回答也是精煉到位,更為應學員們的要求分享了自己一天的行程。第一次見到董事長的陌生感一下子便消除了,取而代之的是親切感。在問到如何權衡工作及生活時,陸董的“一個人在一個階段只能認真做好一件事情”對剛畢業的大學生來說受益匪淺。我們即將面對許許多多的選擇及事情,希望每個人能夠做出正確的選擇,在國光實現自己的理想與價值!


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